Reto 2 - Curso Agenda 2030 - ¿Qué elementos caracterizan el trabajo en alianza?
El proyecto de trabajo en alianza que he elegido es Ciudades Sostenibles 11.0. El cual comenzó en Marzo de 2018, siendo ejecutado por la ONG CESAL y financiado por el Ayuntamiento de Madrid. La actuación se lleva a cabo en las comunidades del área metropolitana de Lima (Perú) para promover la participación ciudadana en la gestión de ciudades y asentamientos humanos sostenibles, inclusivos, seguros y resilientes. Los pilares del proyecto son:
- La mejora de las condiciones medioambientales.
- La prevención y gestión de desastres naturales y el impulso del desarrollo urbano sostenible.
La ejecución se está llevando a cabo gracias a la colaboración de los distintos actores involucrados en el proceso: sociedad civil organizada, familias, pequeños empresarios, autoridades locales, instituciones especializadas en el desarrollo urbano, otros colectivos como: la Fundación Real Madrid, la Fundación Mapfre, las redes latinoamericanas MIRA y FEMUN ALC y la Universidad Politécnica de Madrid.
El ODS al que está asociado el proyecto es el número 11: lograr que las ciudades y los asentamientos humanos sean inclusivos, seguros, resilientes y sostenibles. Se puede observar claramente que los pilares principales del proyecto Ciudades sostenibles 11.0 se basan en el cumplimiento de las metas del ODS 11, donde la colaboración multiactor es más que necesaria para la correcta ejecución en las comunidades implicadas.
Los principios de actuación críticos en esta alianza son la implicación y la colaboración de los distintos participantes, sin los cuales sería muy difícil continuar con el proyecto.
Como contribución a los ODS rompiendo silos, he aprendido que solo con tener financiación no es suficiente, que es importante pero sin tener la implicación y la colaboración de las comunidades no sería posible por mucha financiación que se tuviese.
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